Im KARAT Führungs-Coaching geht es um Reflexion der beruflichen Situation, um das Bewusstmachen der eigenen Ressourcen, den Ausbau persönlicher Fähigkeiten und das Erweitern von Handlungsoptionen.
Mögliche Coaching-Anlässe und Führungsthemen:
Führungsprofil schärfen (auch für ein erfolgreiches Selbst-Marketing)
- mittels Selbstreflexion den inneren Kompass justieren und sich der persönlichen Potentiale bewusst werden
Teamführung / Teambuilding-Kompetenzen ausbauen
- Systemprinzipien von Teams kennenlernen und anwenden
Potenziale der eigenen Mitarbeiter auf- und ausbauen
- Grundlagen der Personalentwicklung erlernen und gezielt umsetzen